Нарушение авторских прав бизнес школами в России. ЮРКОЛЛЕГИЯ versus Академия Плеханова

Автор: Е.И.Герасимова, Директор ООО «ЮРКОЛЛЕГИЯ»

МВА (Master of Business Administration, Мастер делового администрирования) является одной из наиболее востребованных и популярных образовательных программ в области бизнеса и управления во всем мире. Около 90 000 студентов ежегодно получают эту степень в США и более 10 000 в Великобритании.Образовательные программы МВА впервые появились больше века тому назад, в 1902 году, в США. После феноменального успеха программы МВА в Америке, передовой опыт подхватили университет Лондона, создавший London Business School . А чуть позднее собственные программы МВА открылись в большинстве ведущих университетов Великобритании и Европы. Пик популярности МВА и всемирного признания пришелся на 90-е годы прошлого века. На сегодняшний день степень МВА стала едва ли не единственной всемирно признанной гарантией квалификации и управленческих навыков. Квалификация "Мастер делового администрирования" официально введена в России с 1999/2000 учебного года. Она присваивается лицам, имеющим базовое высшее образование, опыт работы и управленческую подготовку менеджера, дающую возможность руководить предприятием, организацией или их самостоятельными структурными подразделениями. В настоящее время программа «Мастер Делового администрирования» весьма популярна среди отечественных менеджеров высшего звена. Получить квалификацию МВА можно в подавляющем большинстве российских ВУЗов, среди которых самые престижные, такие как Московский государственный университет им. М.И. Ломоносова, Московский Государственный университет международных отношений, Академия народного хозяйства, Российская экономическая академия им Г.В. Плеханова. Большинство западных программ МВA реализуются совместно с российскими учебными заведениями. Такая схема позволяет сравнительно легко получить лицензию на выдачу диплома российского образца наряду с международным.

Хочется верить, что приход в Россию западных программ обучения сопровождается получением профессиональных знаний слушателями и цивилизованными способами организации учебного процесса. Однако история, произошедшая с руководителем юридической компании ЮРКОЛЛЕГИЯ, к сожалению, свидетельствует о том, что преподавание в российских Вузах модных западных аккредитованных образовательных программ, амбициозность российских Вузов и стоимость обучения, не искоренили тенденций коллективизма и частые случаи нарушения авторских прав студентов, присущие российскому образованию. В сентябре 2002 года директором Юридической компании ЮРКОЛЛЕГИЯ Герасимовой Еленой Игоревной был заключен договор с Российской Экономической Академией им. Г.В. Плеханова и Институтом экономики и финансов «Синергия» о подготовке менеджера высшей квалификации по программе «МВА - Мастер Делового администрирования». Выбор пал на Российскую экономическую академия им. Г.В. Плеханова, так кА предлагаемая академией программа МВА была аккредитована Международной ассоциацией программ МВА (АМВА) (The association of MBAS). В рамках программы директором ЮРКОЛЛЕГИИ был прослушан курс «Организационное проектирование». В качестве работы по защите курса было представлено эссе «ДИАГНОСТИКА ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ ПРЕДПРИЯТИЯ (на примере юридической компании ЮРКОЛЛЕГИЯ») В работе Герасимова Е.И. описана структура юридической компании ЮРКОЛЛЕГИЯ, дан ее расширенный анализ и характеристика, внесены рекомендации по совершенствованию структуры компании. В конце 2005 года директором ЮРКОЛЛЕГИИ было обнаружено, что преподавателем предмета «Организационное проектирование» Бариновым В.А. издан учебник «Организационное проектирование», в который полностью вошла работа Герасимовой Е. И. При использовании и публикации эссе Герасимовой Е.И. в учебнике, разрешение автора не было получено. Авторское вознаграждение выплачено не было. Считая подобную публикацию нарушением своих авторских прав, директор ЮРКОЛЛЕГИИ обратилась к ректору РЭА им. Г.В. Плеханова Видяпину В.И. и ректору Института экономики и финансов «Синергия» Иоффе М.Я. с требованием о прекращении распространения учебника «Организационное проектирование» до момента согласования с автором прав на использование работы. Однако оба образовательных учреждения посчитали свои действия соответствующими законодательству и требования Герасимовой удовлетворены не были. Такое положение вещей, вынудило директора компании обратиться в суд с иском о восстановлении авторских прав, возмещении морального ущерба в и прекращении распространения учебного пособия до момента согласования с автором прав на использованную работу.